Quelles solutions existent pour améliorer la rémunération de vos soignants ?

Dans la santé comme ailleurs : le salaire est le nerf de la guerre.

La vocation ne suffit pas, et ne permet pas de payer les factures à la fin du mois. Horaires décalés, à rallonge, équipes incomplètes...

Les conditions des soignants sont difficiles et la valorisation financière ressentie comme insuffisante par beaucoup d'entre eux.

Vous, établissements de santé, n'avez souvent pas ou peu de marge de manoeuvre pour valoriser financièrement vos soignants et les fidéliser.

• Johanna Brunet, chargée de mission RH à l'EHPAD Ma Maison Lyon Croix Rousse (Petites Sœurs des Pauvres),
• Inès Plocque, directrice communication de Hublo
• Gabrielle Sergent, co-fondatrice de Klaro

vont explorer les solutions alternatives pour dépasser les grilles de salaires, fidéliser et motiver vos équipes.