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Signature électronique et RH : cas d'usage, avantages et légalité ?

About

Signature électronique et gestion d’équipe : beaucoup d’avantages (gain de temps, conformité, plus de simplicité pour les managers, la liste est longue !)… mais encore beaucoup de questions :

  • Est-elle plus ou moins conforme qu’une signature manuelle classique ?
  • Que faut-il montrer en cas d’inspection du travail ?
  • Un employé peut-il refuser de signer une feuille de présence ? Quel outil choisir et quand l’utiliser ?

Notre Juriste Aminata et Expert Produit Guillaume répondront à toutes vos questions pour ce live #2 !

Speakers

Aminata KANTAO

Aminata KANTAO

Juriste en droit social et droit du travail

Guillaume GOURAUD

Guillaume GOURAUD

Expert produit

Sarah LOUÂPRE

Sarah LOUÂPRE

Animatrice