Chez Edflex, nous avons une mission depuis nos débuts en 2016 : accompagner votre entreprise dans sa transformation, développer l'employabilité et fidéliser vos talents.

Avec nos 230 thématiques de formation, 15 formats et 3 niveaux différents, nous répondons à 100% de vos besoins : de l'acculturation à la spécialisation. Avec Edflex :

- Formez à grande échelle et libérez le potentiel de vos équipes grâce à des contenus constamment actualisés, adaptés à l'évolution rapide du monde professionnel.
- Associez la puissance d’éditeurs de renom (Cegos, Pluralsight, LearnLight…) à la richesse des éditeurs open source, sélectionnés par notre équipe pédagogique.
- Intégrez sans difficulté notre solution à votre infrastructure existante (LMS, SIRH, outils du quotidien) pour une expérience fluide.

Edflex

🚨 Alerte rouge : les responsables formation sont sous l'eau ! 🤿

Manque de temps, difficultés pour adapter les programmes de formation, déconnexion perçue par les équipes terrain... Les équipes formation n'ont pas la vie facile !

Heureusement, Victor Lutreau et Omar Alaoui se lancent dans une mission sauvetage. 🛟

Venez découvrir les clés pour faire face aux plus gros enjeux des responsables formation lors de ce webinaire inédit. Au programme :

*   analyse des plus gros freins pour développer son offre
*   bonnes pratiques pour surmonter ces défis au quotidien
*   réponse à toutes les questions que vous vous posez sur le sujet

Transformez votre offre de formation en un long fleuve (presque) tranquille. ⛵


Réponses aux plus grosses pressions des responsables formation

Retour sur notre baromètre formation annuel pour identifier les insights clés des responsables formations et les attentes des salariés !

Au programme :

*   Quelles sont les attentes et les perceptions vis-à-vis de la formation côté salariés
*   Quels sont les principaux enjeux des responsables formation pour 2024 ?
*   Retours d'expérience et témoignages sur les stratégies formation en entreprise


Printemps de La Formation : Quelle stratégie formation pour 2024 ? Analyse du baromètre annuel d'Edflex

Des **chiffres** inédits, des **insights fraîchement récoltés, des bonnes pratiques** faciles à actionner : voici ce qui vous attend dans ce webinaire ! ⚡

Chaque année, nous lançons une étude auprès des salariés pour comprendre leurs **attentes et usages de formation** en entreprise. Pour l'édition 2024 de notre baromètre, nous avons aussi interrogé les responsables formation pour recueillir leurs **pratiques**.

La tendance est assez claire : les salariés ont besoin d'être **accompagnés dans leur montée en compétences**. MAIS, les responsables formation manquent de temps.

Alors comment fait-on ? 🤯

Découvrez **en exclusivité les premiers chiffres** de notre étude et les **bonnes pratiques** que vous pourrez facilement mettre en place **pour répondre aux attentes** de vos collaborateurs. 🥊

*Pour télécharger le guide, rendez-vous sur cette page 👉 *[*https://www.edflex.com/barometre-2024*](https://www.edflex.com/barometre-2024)


Les tendances de formation 2024 repérées au Learning Technologies

Speakers

Philippe Riveron

Chairman & Head of Global Alliances @Edflex

Yannig Raffenel

Directeur des conférences du Learning Technologies

Alexandre Lect

CEO @edtake

Replays

Réponses aux plus grosses pressions des responsables formation

Printemps de La Formation : Quelle stratégie formation pour 2024 ? Analyse du baromètre annuel d'Edflex

Baromètre formation 2024 : 97% des collaborateurs considèrent la mise à jour de leurs compétences comme un vrai enjeu en 2024.