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Comment répondre aux besoins de sens au travail ?

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Pour quoi je fais ce que je fais ?

Voilà la question qui occupe les travailleurs du monde entier. 10 ans peut-être que ces pourquoi prennent du galon et que nos collaborateurs semblent avoir perdu le sens de ce qu’il font.

Mais le sens, comment le donner ? Est-ce la responsabilité des organisations ? Comment adresser de manière concrète une notion aussi abstraite ?

Notre invitation si vous l’acceptez : 45 minutes d’inspiration et d’échanges à bâtons rompus pour revisiter la question de la philosophie à l’action.

👉 Décryptage philosophique et implications en entreprise avec la philosophe Flora Bernard

👉 Mise en perspective des chiffres de l’enquête et vrai du faux de cette quête avec Anaïs Georgelin

👉 Éclairage managérial et clés pratico-pratiques pour accompagner vos équipes avec l’auteur et conférencier Ludovic Girodon

Speakers

Anaïs Georgelin

Anaïs Georgelin

Fondatrice et CEO @somanyWays

Après ses études, Anaïs Georgelin infiltre le monde RH. Trois ans et quelques désillusions plus tard, elle réalise qu’une profonde mutation du travail est en marche. En 2015, elle fonde somanyWays, convaincue que les entreprises qui miseront sur l’humain aujourd’hui performeront demain. Entrepreneure, experte des nouveaux rapports au travail, elle accompagne dirigeants, managers et organisations sur le futur du travail, le management et la transformation.

F

Flora Bernard

Philosophe en entreprise, co-fondatrice de Thaé

L

Ludovic Girodon

Conférencier & Fondateur @Dream Team

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