Réduire la fracture entre RH et salariés terrain : 7 leviers pour créer du lien même à distance

💬 "Les RH ? On ne les voit jamais."

"Les RH ne comprennent pas mon métier. Pourquoi je respecterais leurs processus ?"

"Une formation ? Mais pourquoi faire ?"

"La seule chose qui compte c'est mon salaire."

**Vous entendez souvent ces phrases ? C'est probablement symptomatique d'un manque d'alignement entre les RH et le terrain. Et donc d'un risque élevé, voire déjà omniprésent, de désengagement fort qui freine la performance globale de l'entreprise. **

➡️ Mais comment créer du lien avec des équipes terrain qu'on ne voit pas souvent ?

➡️ Comment renforcer l'engagement du terrain et voir enfin les processus RH appliqués et porter leurs fruits ?

Rejoignez-nous pour découvrir 7 leviers concrets et accessibles pour :

• Créer (ou recréer) un lien solide avec les équipes terrain 
• Rendre vos initiatives RH visibles, comprises et suivies 
• Impacter l'engagement de façon positive, de l'onboarding à l'offboarding

Ne laissez pas la distance renforcer la fracture : venez vous inspirer pour faire la différence dès demain !