Clémence Simon s’est découverte une passion pour le recrutement lors de ses années passées en Chine. Après avoir travaillé pour ZW HR Consulting, premier cabinet de chasse chinois, Clémence a rejoint le groupe Grant Alexander, d'abord en tant que Chargée de Recherche puis en tant que Consultante en se spécialisant dans le secteur industriel. C'est ainsi naturellement qu’elle a rejoint le groupe industriel Clayens où elle est également Chef de Projet People Review pour le Groupe.

Après 12 ans d’expérience dans les fonctions RH dans de grandes entreprises comme LVMH ou Panzani, Flore Bertrand a créé le cabinet de conseil et d’accompagnement RH « wecanbe » pour déployer des processus de développement RH. Elle répond ainsi à des problématiques sur la marque employeur, les évaluations, le processus de people review, le développement des compétences… Elle a récemment travaillé pour plusieurs clients sur la mise en place de People Reviews : définir les enjeux et objectifs, les étapes, les acteurs, les outils, les référentiels… jusqu’à la formation des équipes RH et des managers.

Thibaut Vilon est le co-fondateur et CEO d’Elevo, solution de gestion de la performance et des talents. Elevo simplifie la mise en place des campagnes d'entretiens, des People Reviews, de feedback entre collaborateurs, de la gestion de la formation et de l'analyse des données RH.