Elevo est un outil de management de la performance et des talents qui vous accompagne sur vos pratiques d'évaluation, Feedback 360°, People Analytics, gestion des objectifs, gestion de la formation. Contactez-nous pour un audit gratuit de votre structure de management ! 

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Elevo

**Dans un contexte de guerre des talents et de quête de sens au travail, la mobilité interne s’impose comme un levier RH incontournable. Et pourtant, près d’1 entreprise sur 2 juge sa politique de mobilité interne sous-développée (Baromètre MyRHline, 2022).**

Entre identification des potentiels, manque de visibilité sur les compétences internes, et transitions mal accompagnées, le parcours reste souvent chaotique.

🗓️ Le 3 juillet, **Alexandre Grenier, CEO & co-fondateur de Workelo**, et **Thibault Vilon, CEO d’Elevo**, partageront leurs clés pour passer d’une mobilité interne improvisée à une mobilité pilotée, structurée et alignée sur vos enjeux business.

👉 Car recruter coûte jusqu’à 2 fois plus cher que promouvoir des parcours internes, et fidéliser les collaborateurs devient aussi stratégique que recruter : la mobilité interne est donc la réponse à condition d’être pensée, outillée et accompagnée de bout en bout.

*   **Avec Workelo**, assurez des transitions internes réussies, grâce à un accompagnement structuré et opérationnel dès la prise de poste.
*   **Avec Elevo**, détectez les potentiels grâce à une gestion fine et continue des compétences, aspirations et entretiens.

Vous repartirez avec :

✔️ Une méthodologie pour transformer votre mobilité interne en un levier d’engagement et de performance.

✔️ Les bonnes pratiques pour anticiper, outiller et accompagner chaque étape du parcours de mobilité.

✔️ Des retours d’expérience concrets sur la manière dont d’autres entreprises maximisent leur impact RH de chaque transition de poste, sans alourdir leur process.

**👉 Inscrivez-vous dès maintenant pour recevoir également le replay après l’événement !**
